Olet sivulla: Etusivu « Työnhakuinfo « Miten etsiä työtä « Osaamisen markkinointi
Työnhaku
on oman osaamisen markkinointia, jossa lähtökohtina ovat aina huolellisesti
tehty tiedonhankinta sekä oman osaamisen kartoitus.
Mieti
tarkkaan, mitä osaat ja mitkä ovat vahvuutesi. Koulutuksen ja työkokemuksen
lisäksi olet todennäköisesti kerryttänyt työelämässä hyödynnettäviä valmiuksia
myös kodin tai harrastusten kautta. Samalla voit hahmottaa paremmin
kehittämisalueesi: Minkälaista osaamista tarvitset lisää? Tarvitsetko kenties
lisäkoulutusta?
Kannattaa muistaa, että perusteellisen kartoituksen joudut tekemään vain kerran, sen jälkeen sinulla on vankka pohja miltä ponnistaa. Oman työ- ja koulutushistorian ja kertyneen osaamisen havaitseminen antaa rakennuspalikoita toimivalle osaamisen ”tuotteistamiselle”. Laajasta listauksesta voi poimia kuhunkin hakuun erikseen niitä taitoja ja ominaisuuksia, jotka parhaiten vastaavat avainkysymykseen: Miksi meidän pitäisi valita juuri sinut? Liian harva työnhakija ottaa tämän vaiheen riittävän tosissaan.
Tiedonhankinnan kohteita ovat
Mitä
enemmän tiedät yrityksestä johon haet, sitä paremmin pystyt kohdentamaan
hakemuksesi tai muun yhteydenottosi työpaikan tarpeita vastaavaksi. Alan
yleisestä kehityksestä on myös hyödyllistä olla perillä. Kohtuulliset
perustiedot luovat pohjan fiksuille lisäkysymyksille. Työnantaja pitää sinua
aktiivisena ja motivoituneena työnhakijana, kun pohjatyö on kunnolla tehty.
Pelkkä taustatieto ei kuitenkaan riitä: osaamistaan, soveltuvuuttaan ja motivaatiotaan on myös pystyttävä perustelemaan työnantajalle.
Loppusilauksen
antaa osaamisten konkreettinen ja näyttävä esillepano eli hyvä työhakemus tai
selkeästi kohdennettu puhelinsoitto. Jos sinulla on puutteita
työnhakutaidoissa, voit ilmoittautua esim. työ- ja elinkeinotoimiston
työnhakuryhmään niitä parantelemaan.
Välineitä oman osaamisen suoramarkkinointiin